【頒布時間】1996-10-8【標(biāo)題】鐵路系統(tǒng)法制宣傳教育第三個五年規(guī)劃【發(fā)文號】【失效時間】【頒布單位】鐵道部
【法規(guī)全文】
鐵路系統(tǒng)法制宣傳教育第三個五年規(guī)劃
鐵道部
根據(jù)《中央宣傳部、司法部關(guān)于在公民中開展法制宣傳教育的第三個五年規(guī)劃》和八屆全國人大常委會第19次會議作出的《關(guān)于繼續(xù)開展法制宣傳教育的決議》，按照全國普法辦的統(tǒng)一部署，鐵路系統(tǒng)從1996年開始第三個五年法制宣傳教育。為保證這項工作的完成，特制定本規(guī)
劃。
一、指導(dǎo)思想
以鄧小平同志建設(shè)有中國特色社會主義理論為指針，以社會主義市場經(jīng)濟(jì)的有關(guān)法律、法規(guī)以及鐵路系統(tǒng)的專業(yè)法律法規(guī)為學(xué)習(xí)重點，堅持法制宣傳教育和加強(qiáng)鐵路法制建設(shè)相結(jié)合，邊學(xué)法邊用法，以普法促執(zhí)法，創(chuàng)造良好的法制環(huán)境，為鐵路改革開放、振興發(fā)展、運輸安全服務(wù)，促
進(jìn)鐵路系統(tǒng)的經(jīng)營管理工作科學(xué)化、規(guī)范化、法制化。
二、基本目標(biāo)
在“三五”普法中，鐵路系統(tǒng)應(yīng)從普及教育、重點教育、專業(yè)教育三個層次來確定學(xué)習(xí)內(nèi)容，全路各單位及各級各類干部職工要分別達(dá)到以下要求。
1．各級領(lǐng)導(dǎo)干部，要認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平同志的民主法制理論，熟悉與本職工作或分管工作有關(guān)的專業(yè)法律法規(guī)，全部通過法律考核。牢固樹立依法決策、依法管理的觀念，在學(xué)法中做出表率。
2．行政管理人員和黨群干部，要學(xué)習(xí)并熟練掌握與本職工作密切相關(guān)的法律法規(guī)，善于運用法律手段解決實際問題，逐步建立起管理人員錄用、晉級、資格認(rèn)證等法律知識水平考核制度。
3．執(zhí)法人員要重點學(xué)習(xí)、熟練運用與本職工作密切相關(guān)的法律法規(guī)，樹立牢固的依法辦事的觀念，嚴(yán)肅執(zhí)法，逐步建立崗位法律培訓(xùn)制度，實行持證上崗。
4．企事業(yè)經(jīng)營管理人員和專兼職法律顧問要學(xué)習(xí)與生產(chǎn)經(jīng)營密切相關(guān)的市場經(jīng)濟(jì)法律法規(guī)。各單位要充分發(fā)揮法律顧問的參謀、助手作用。要逐步建立起較為完善的合同管理制度，緊緊圍繞深化國有企業(yè)改革、建立現(xiàn)代企業(yè)制度，提高企業(yè)的競爭力和經(jīng)濟(jì)效益，深入開展依法治路工
作，學(xué)會運用法律手段維護(hù)自己的合法權(quán)益。
5．全路廣大職工達(dá)到了解掌握法律基本知識，提高法律權(quán)利義務(wù)觀念，自覺用法律規(guī)范自己的行為，做到知法、守法、用法、護(hù)法。
三、工作方法
（一）授課自學(xué)相結(jié)合
1．要將領(lǐng)導(dǎo)干部的法律學(xué)習(xí)列入中心組學(xué)習(xí)內(nèi)容并形成制度。部、局舉辦的領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)中應(yīng)有法律培訓(xùn)課。各單位要結(jié)合實際需要舉辦法制講座，為領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法創(chuàng)造條件。
2．要通過多種途徑，對法制宣傳教育工作人員和各類業(yè)務(wù)骨干進(jìn)行定期或不定期的法律培訓(xùn)。
3．各級人事、教育部門應(yīng)當(dāng)把法律知識作為對各類人員崗位培訓(xùn)時必要的學(xué)習(xí)內(nèi)容。
4．各級黨校、干校、職校、政校和培訓(xùn)中心要把法制宣傳課列為干部職工繼續(xù)教育和培訓(xùn)的內(nèi)容，并使之逐步成為本系統(tǒng)、本單位法制宣傳教育的基地。
5．各單位要組織好職工的自學(xué)活動，定期開展講評，提高學(xué)法效果。
（二）分級分類抓培訓(xùn)
有計劃、有步驟地對法制宣傳骨干進(jìn)行培訓(xùn)，力爭兩至三年輪訓(xùn)一遍。
各鐵路局（集團(tuán)公司）、總公司要做好本單位及下一級單位法制宣傳骨干的培訓(xùn)工作。
在年度計劃中，各單位要根據(jù)不同崗位不同對象的特點，有針對性地確定具體的學(xué)習(xí)內(nèi)容、學(xué)習(xí)方式和考核標(biāo)準(zhǔn)。普法主管部門要與各業(yè)務(wù)主管部門密切配合，結(jié)合本單位不同階段的工作重點安排學(xué)習(xí)和檢查。
（三）以點帶面抓成效
各鐵路局（集團(tuán)公司）、部屬總公司系統(tǒng)每年要選擇1～2個單位作為法制宣傳教育工作的重點單位，部每年要重點聯(lián)系1～2個單位（部門），切實抓出成效，帶動普法工作的全面開展。
（四）形式多樣抓宣傳
1．以案說法，結(jié)合身邊發(fā)生的正反兩方面的實例開展法律、法規(guī)的學(xué)習(xí)，提高學(xué)習(xí)興趣，調(diào)動廣大干部職工學(xué)法的積極性。
2．充分利用現(xiàn)代化宣傳手段和設(shè)備，采取行之有效的多種形式和方法，吸引群眾廣泛參與。
3．鼓勵探索法制宣傳教育與法律服務(wù)相結(jié)合的途徑和方法，拓展法制宣傳教育的業(yè)務(wù)領(lǐng)域。
四、保障措施
1．加強(qiáng)隊伍建設(shè)
各級領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)充分重視法制宣傳教育工作隊伍建設(shè)，保持人員的穩(wěn)定和發(fā)展，為普法工作的開展創(chuàng)造條件。
2．搞好輿論宣傳
鐵路報刊、影視、出版要加強(qiáng)對“三五”普法工作的宣傳，加大對法律知識、典型人物、先進(jìn)經(jīng)驗的報道力度，并形成濃厚的宣傳輿論氛圍。
3．完善監(jiān)督檢查制度
各單位要按照本規(guī)劃的要求，結(jié)合本部門的實際情況，制定本單位的五年普法規(guī)劃，按規(guī)劃要求逐年制定年度學(xué)習(xí)計劃，定期自查年度計劃執(zhí)行情況，狠抓落實。
上級普法主管部門要定期檢查下級的普法學(xué)習(xí)情況，指導(dǎo)下級開展普法工作。
4．建立獎勵制度
對學(xué)法用法的先進(jìn)單位和個人要及時進(jìn)行表彰、鼓勵；對沒有完成計劃或完成不好的單位要通報批評，限期糾正、補(bǔ)課。
5．建立健全匯報聯(lián)系和信息交流制度
各單位要在每年年終總結(jié)普法工作的進(jìn)展情況、工作經(jīng)驗以及存在問題和改進(jìn)意見，在此基礎(chǔ)上制定好下一年度的工作計劃，并報上級普法主管部門。各單位之間可以采取多種形式加強(qiáng)普法信息、經(jīng)驗的交流。
6．普法學(xué)習(xí)資料的編輯與發(fā)行
部將統(tǒng)一組織編寫鐵路系統(tǒng)“三五”普法教材和學(xué)習(xí)資料，并推薦一批普法學(xué)習(xí)參考資料目錄。各單位要做好教材和學(xué)習(xí)參考資料的訂購工作。
7．經(jīng)費與時間保證
各單位對普法所需經(jīng)費應(yīng)予以保證。
各單位要安排相應(yīng)的時間組織全體職工學(xué)法，每人每年不少于30個學(xué)時。
五、實施步驟
全國第三個法制宣傳教育五年規(guī)劃從1996年開始實施，到2000年結(jié)束。
1996年各單位要健全法制宣傳教育工作的機(jī)構(gòu)和人員，制定規(guī)劃和各類人員的學(xué)習(xí)方案，完成思想發(fā)動、確定重點、培訓(xùn)骨干等工作。部普法辦要做好教材的編輯、出版發(fā)行工作。
1997年、1998年要強(qiáng)化各類人員崗位培訓(xùn)的法律知識的學(xué)習(xí)，逐步建立持證上崗人員法律知識考試、管理人員晉級法律水平考核等制度。
1999年要全面落實規(guī)劃要求的各類人員的普法學(xué)習(xí)，著手進(jìn)行重點單位的檢查。
2000年完成“三五”普法的考核驗收工作。
六、組織領(lǐng)導(dǎo)
部成立“三五”法制宣傳教育領(lǐng)導(dǎo)小組：
組 長：盛光祖（部黨組成員、部政治部主任）
副組長：郭安智（部政治部副主任）
曹鐘雄（政策法規(guī)司副司長）
項鼎元（政治部宣傳部副部長）
成 員：由鐵路總工會，鐵道團(tuán)委，政治部宣傳部及部內(nèi)政法、計劃、財務(wù)、勞資、運輸?shù)人揪重?fù)責(zé)同志共同組成。
領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室由部政策法規(guī)司和部政治部宣傳部組成，設(shè)在政策法規(guī)司（聯(lián)系電話：46070），其職責(zé)是檢查指導(dǎo)全路的法制宣傳教育工作，并協(xié)助部機(jī)關(guān)黨委做好部機(jī)關(guān)及直屬單位的法制宣傳教育工作。
各單位都要成立法制宣傳教育領(lǐng)導(dǎo)小組，由黨、政主要領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任組長，統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)普法和法制建設(shè)工作。成立普法辦公室，加強(qiáng)上下工作聯(lián)系。
附件：鐵路系統(tǒng)“三五”普法學(xué)習(xí)內(nèi)容
一、綜合法律、法規(guī)內(nèi)容
1．鄧小平民主法制理論；
2．憲法；
3．基本法律常識（民商法常識、刑法常識、訴訟法常識、經(jīng)濟(jì)法常識等）；
4．與市場經(jīng)濟(jì)有關(guān)的法律、法規(guī)及現(xiàn)代企業(yè)制度的有關(guān)規(guī)定和政策；
5．行政管理及行政處罰常識（行政處罰法、行政復(fù)議條例及行政復(fù)議的有關(guān)規(guī)定、行政法、行政訴訟法、國家賠償法等）；
6．企業(yè)法律制度（企業(yè)法、公司法、企業(yè)轉(zhuǎn)換經(jīng)營機(jī)制條例、勞動法、工會法、企業(yè)破產(chǎn)法、合資合作經(jīng)營企業(yè)法等）
7．合同法律制度（經(jīng)濟(jì)合同法、涉外經(jīng)濟(jì)合同法、技術(shù)合同法等）；
8．金融財稅法律、法規(guī)（人民銀行法、商業(yè)銀行法、會計法、審計法、稅法、擔(dān)保法、統(tǒng)計法等）；
9．科技、教育管理法律、法規(guī)（科學(xué)技術(shù)進(jìn)步法、標(biāo)準(zhǔn)化法、計量法、質(zhì)量法等，教育法、義務(wù)教育法、教師法、教師資格條例等）；
10．其他與各部門業(yè)務(wù)相關(guān)的法律、法規(guī)。
二、鐵路法律、法規(guī)內(nèi)容
1．鐵路法；
2．鐵路運輸安全保護(hù)條例；
3．鐵路旅客意外傷害強(qiáng)制保險條例；
4．鐵路路風(fēng)監(jiān)察監(jiān)督辦法；
5．鐵路經(jīng)濟(jì)合同管理辦法；
6．鐵路企業(yè)轉(zhuǎn)換經(jīng)營機(jī)制實施辦法；
7．鐵路住房公積金管理暫行辦法；
8．鐵路企業(yè)職工養(yǎng)老保險暫行規(guī)定；
9．各部門的有關(guān)規(guī)章制度等；
10．國家鐵路實施《中華人民共和國勞動法》的若干規(guī)定。
1996年10月8日
【法規(guī)全文】
鐵路系統(tǒng)法制宣傳教育第三個五年規(guī)劃
鐵道部
鐵路系統(tǒng)法制宣傳教育第三個五年規(guī)劃
鐵道部
根據(jù)《中央宣傳部、司法部關(guān)于在公民中開展法制宣傳教育的第三個五年規(guī)劃》和八屆全國人大常委會第19次會議作出的《關(guān)于繼續(xù)開展法制宣傳教育的決議》，按照全國普法辦的統(tǒng)一部署，鐵路系統(tǒng)從1996年開始第三個五年法制宣傳教育。為保證這項工作的完成，特制定本規(guī)
劃。
一、指導(dǎo)思想
以鄧小平同志建設(shè)有中國特色社會主義理論為指針，以社會主義市場經(jīng)濟(jì)的有關(guān)法律、法規(guī)以及鐵路系統(tǒng)的專業(yè)法律法規(guī)為學(xué)習(xí)重點，堅持法制宣傳教育和加強(qiáng)鐵路法制建設(shè)相結(jié)合，邊學(xué)法邊用法，以普法促執(zhí)法，創(chuàng)造良好的法制環(huán)境，為鐵路改革開放、振興發(fā)展、運輸安全服務(wù)，促
進(jìn)鐵路系統(tǒng)的經(jīng)營管理工作科學(xué)化、規(guī)范化、法制化。
二、基本目標(biāo)
在“三五”普法中，鐵路系統(tǒng)應(yīng)從普及教育、重點教育、專業(yè)教育三個層次來確定學(xué)習(xí)內(nèi)容，全路各單位及各級各類干部職工要分別達(dá)到以下要求。
1．各級領(lǐng)導(dǎo)干部，要認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平同志的民主法制理論，熟悉與本職工作或分管工作有關(guān)的專業(yè)法律法規(guī)，全部通過法律考核。牢固樹立依法決策、依法管理的觀念，在學(xué)法中做出表率。
2．行政管理人員和黨群干部，要學(xué)習(xí)并熟練掌握與本職工作密切相關(guān)的法律法規(guī)，善于運用法律手段解決實際問題，逐步建立起管理人員錄用、晉級、資格認(rèn)證等法律知識水平考核制度。
3．執(zhí)法人員要重點學(xué)習(xí)、熟練運用與本職工作密切相關(guān)的法律法規(guī)，樹立牢固的依法辦事的觀念，嚴(yán)肅執(zhí)法，逐步建立崗位法律培訓(xùn)制度，實行持證上崗。
4．企事業(yè)經(jīng)營管理人員和專兼職法律顧問要學(xué)習(xí)與生產(chǎn)經(jīng)營密切相關(guān)的市場經(jīng)濟(jì)法律法規(guī)。各單位要充分發(fā)揮法律顧問的參謀、助手作用。要逐步建立起較為完善的合同管理制度，緊緊圍繞深化國有企業(yè)改革、建立現(xiàn)代企業(yè)制度，提高企業(yè)的競爭力和經(jīng)濟(jì)效益，深入開展依法治路工
作，學(xué)會運用法律手段維護(hù)自己的合法權(quán)益。
5．全路廣大職工達(dá)到了解掌握法律基本知識，提高法律權(quán)利義務(wù)觀念，自覺用法律規(guī)范自己的行為，做到知法、守法、用法、護(hù)法。
三、工作方法
（一）授課自學(xué)相結(jié)合
1．要將領(lǐng)導(dǎo)干部的法律學(xué)習(xí)列入中心組學(xué)習(xí)內(nèi)容并形成制度。部、局舉辦的領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)中應(yīng)有法律培訓(xùn)課。各單位要結(jié)合實際需要舉辦法制講座，為領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法創(chuàng)造條件。
2．要通過多種途徑，對法制宣傳教育工作人員和各類業(yè)務(wù)骨干進(jìn)行定期或不定期的法律培訓(xùn)。
3．各級人事、教育部門應(yīng)當(dāng)把法律知識作為對各類人員崗位培訓(xùn)時必要的學(xué)習(xí)內(nèi)容。
4．各級黨校、干校、職校、政校和培訓(xùn)中心要把法制宣傳課列為干部職工繼續(xù)教育和培訓(xùn)的內(nèi)容，并使之逐步成為本系統(tǒng)、本單位法制宣傳教育的基地。
5．各單位要組織好職工的自學(xué)活動，定期開展講評，提高學(xué)法效果。
（二）分級分類抓培訓(xùn)
有計劃、有步驟地對法制宣傳骨干進(jìn)行培訓(xùn)，力爭兩至三年輪訓(xùn)一遍。
各鐵路局（集團(tuán)公司）、總公司要做好本單位及下一級單位法制宣傳骨干的培訓(xùn)工作。
在年度計劃中，各單位要根據(jù)不同崗位不同對象的特點，有針對性地確定具體的學(xué)習(xí)內(nèi)容、學(xué)習(xí)方式和考核標(biāo)準(zhǔn)。普法主管部門要與各業(yè)務(wù)主管部門密切配合，結(jié)合本單位不同階段的工作重點安排學(xué)習(xí)和檢查。
（三）以點帶面抓成效
各鐵路局（集團(tuán)公司）、部屬總公司系統(tǒng)每年要選擇1～2個單位作為法制宣傳教育工作的重點單位，部每年要重點聯(lián)系1～2個單位（部門），切實抓出成效，帶動普法工作的全面開展。
（四）形式多樣抓宣傳
1．以案說法，結(jié)合身邊發(fā)生的正反兩方面的實例開展法律、法規(guī)的學(xué)習(xí)，提高學(xué)習(xí)興趣，調(diào)動廣大干部職工學(xué)法的積極性。
2．充分利用現(xiàn)代化宣傳手段和設(shè)備，采取行之有效的多種形式和方法，吸引群眾廣泛參與。
3．鼓勵探索法制宣傳教育與法律服務(wù)相結(jié)合的途徑和方法，拓展法制宣傳教育的業(yè)務(wù)領(lǐng)域。
四、保障措施
1．加強(qiáng)隊伍建設(shè)
各級領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)充分重視法制宣傳教育工作隊伍建設(shè)，保持人員的穩(wěn)定和發(fā)展，為普法工作的開展創(chuàng)造條件。
2．搞好輿論宣傳
鐵路報刊、影視、出版要加強(qiáng)對“三五”普法工作的宣傳，加大對法律知識、典型人物、先進(jìn)經(jīng)驗的報道力度，并形成濃厚的宣傳輿論氛圍。
3．完善監(jiān)督檢查制度
各單位要按照本規(guī)劃的要求，結(jié)合本部門的實際情況，制定本單位的五年普法規(guī)劃，按規(guī)劃要求逐年制定年度學(xué)習(xí)計劃，定期自查年度計劃執(zhí)行情況，狠抓落實。
上級普法主管部門要定期檢查下級的普法學(xué)習(xí)情況，指導(dǎo)下級開展普法工作。
4．建立獎勵制度
對學(xué)法用法的先進(jìn)單位和個人要及時進(jìn)行表彰、鼓勵；對沒有完成計劃或完成不好的單位要通報批評，限期糾正、補(bǔ)課。
5．建立健全匯報聯(lián)系和信息交流制度
各單位要在每年年終總結(jié)普法工作的進(jìn)展情況、工作經(jīng)驗以及存在問題和改進(jìn)意見，在此基礎(chǔ)上制定好下一年度的工作計劃，并報上級普法主管部門。各單位之間可以采取多種形式加強(qiáng)普法信息、經(jīng)驗的交流。
6．普法學(xué)習(xí)資料的編輯與發(fā)行
部將統(tǒng)一組織編寫鐵路系統(tǒng)“三五”普法教材和學(xué)習(xí)資料，并推薦一批普法學(xué)習(xí)參考資料目錄。各單位要做好教材和學(xué)習(xí)參考資料的訂購工作。
7．經(jīng)費與時間保證
各單位對普法所需經(jīng)費應(yīng)予以保證。
各單位要安排相應(yīng)的時間組織全體職工學(xué)法，每人每年不少于30個學(xué)時。
五、實施步驟
全國第三個法制宣傳教育五年規(guī)劃從1996年開始實施，到2000年結(jié)束。
1996年各單位要健全法制宣傳教育工作的機(jī)構(gòu)和人員，制定規(guī)劃和各類人員的學(xué)習(xí)方案，完成思想發(fā)動、確定重點、培訓(xùn)骨干等工作。部普法辦要做好教材的編輯、出版發(fā)行工作。
1997年、1998年要強(qiáng)化各類人員崗位培訓(xùn)的法律知識的學(xué)習(xí)，逐步建立持證上崗人員法律知識考試、管理人員晉級法律水平考核等制度。
1999年要全面落實規(guī)劃要求的各類人員的普法學(xué)習(xí)，著手進(jìn)行重點單位的檢查。
2000年完成“三五”普法的考核驗收工作。
六、組織領(lǐng)導(dǎo)
部成立“三五”法制宣傳教育領(lǐng)導(dǎo)小組：
組 長：盛光祖（部黨組成員、部政治部主任）
副組長：郭安智（部政治部副主任）
曹鐘雄（政策法規(guī)司副司長）
項鼎元（政治部宣傳部副部長）
成 員：由鐵路總工會，鐵道團(tuán)委，政治部宣傳部及部內(nèi)政法、計劃、財務(wù)、勞資、運輸?shù)人揪重?fù)責(zé)同志共同組成。
領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室由部政策法規(guī)司和部政治部宣傳部組成，設(shè)在政策法規(guī)司（聯(lián)系電話：46070），其職責(zé)是檢查指導(dǎo)全路的法制宣傳教育工作，并協(xié)助部機(jī)關(guān)黨委做好部機(jī)關(guān)及直屬單位的法制宣傳教育工作。
各單位都要成立法制宣傳教育領(lǐng)導(dǎo)小組，由黨、政主要領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任組長，統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)普法和法制建設(shè)工作。成立普法辦公室，加強(qiáng)上下工作聯(lián)系。
附件：鐵路系統(tǒng)“三五”普法學(xué)習(xí)內(nèi)容
一、綜合法律、法規(guī)內(nèi)容
1．鄧小平民主法制理論；
2．憲法；
3．基本法律常識（民商法常識、刑法常識、訴訟法常識、經(jīng)濟(jì)法常識等）；
4．與市場經(jīng)濟(jì)有關(guān)的法律、法規(guī)及現(xiàn)代企業(yè)制度的有關(guān)規(guī)定和政策；
5．行政管理及行政處罰常識（行政處罰法、行政復(fù)議條例及行政復(fù)議的有關(guān)規(guī)定、行政法、行政訴訟法、國家賠償法等）；
6．企業(yè)法律制度（企業(yè)法、公司法、企業(yè)轉(zhuǎn)換經(jīng)營機(jī)制條例、勞動法、工會法、企業(yè)破產(chǎn)法、合資合作經(jīng)營企業(yè)法等）
7．合同法律制度（經(jīng)濟(jì)合同法、涉外經(jīng)濟(jì)合同法、技術(shù)合同法等）；
8．金融財稅法律、法規(guī)（人民銀行法、商業(yè)銀行法、會計法、審計法、稅法、擔(dān)保法、統(tǒng)計法等）；
9．科技、教育管理法律、法規(guī)（科學(xué)技術(shù)進(jìn)步法、標(biāo)準(zhǔn)化法、計量法、質(zhì)量法等，教育法、義務(wù)教育法、教師法、教師資格條例等）；
10．其他與各部門業(yè)務(wù)相關(guān)的法律、法規(guī)。
二、鐵路法律、法規(guī)內(nèi)容
1．鐵路法；
2．鐵路運輸安全保護(hù)條例；
3．鐵路旅客意外傷害強(qiáng)制保險條例；
4．鐵路路風(fēng)監(jiān)察監(jiān)督辦法；
5．鐵路經(jīng)濟(jì)合同管理辦法；
6．鐵路企業(yè)轉(zhuǎn)換經(jīng)營機(jī)制實施辦法；
7．鐵路住房公積金管理暫行辦法；
8．鐵路企業(yè)職工養(yǎng)老保險暫行規(guī)定；
9．各部門的有關(guān)規(guī)章制度等；
10．國家鐵路實施《中華人民共和國勞動法》的若干規(guī)定。
1996年10月8日
為您推薦
