建咨昆侖·園林公司黨委從嚴(yán)從實(shí)抓好黨員教育管理
       烏魯木齊訊（通訊員 周舒紅）2024年，第十一師建咨昆侖·園林公司黨委堅(jiān)持把黨員教育管理作為黨的建設(shè)的基礎(chǔ)性、經(jīng)常性工作來(lái)部署推進(jìn)，從嚴(yán)從實(shí)開(kāi)展黨員教育管理，通過(guò)健全完善制度建設(shè)、豐富組織活動(dòng)形式內(nèi)容、嚴(yán)抓作風(fēng)建設(shè)等措施，持續(xù)推動(dòng)黨員教育管理從寬松軟走向嚴(yán)緊硬，立足全面從嚴(yán)從實(shí)加強(qiáng)黨員教育管理。
      以制度建設(shè)為抓手，夯實(shí)教育管理基礎(chǔ)。建立健全黨員教育管理系列制度，加強(qiáng)對(duì)黨員的日常教育管理與監(jiān)督，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活和組織生活。如：該公司機(jī)關(guān)黨支部修訂完善了《黨員目標(biāo)管理制度》，將黨員的權(quán)利和義務(wù)以及應(yīng)做的工作，轉(zhuǎn)化為具有數(shù)量、質(zhì)量、時(shí)限要求的具體目標(biāo)，通過(guò)對(duì)黨員實(shí)施目標(biāo)管理，使黨員自覺(jué)地圍繞目標(biāo)開(kāi)展工作，更好地發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。
      以組織生活為抓手，做實(shí)做細(xì)經(jīng)常性教育。該公司5個(gè)基層黨支部抓實(shí)“三會(huì)一課”、主題黨日等基本制度落實(shí)，并將遞交入黨申請(qǐng)書(shū)人員、入黨積極分子、發(fā)展對(duì)象納入每月政治理論集中學(xué)習(xí)范圍，將黨員教育管理前置化，抓在日常、嚴(yán)在經(jīng)常、管在平常。通過(guò)經(jīng)常性的思想理論武裝，促使每一名黨員都能用黨性原則和紀(jì)律規(guī)矩來(lái)約束規(guī)范自己，對(duì)照黨員標(biāo)準(zhǔn)檢視和改進(jìn)自己，深化黨員敢于亮身份、承諾踐諾活動(dòng)，引導(dǎo)黨員立足崗位發(fā)揮作用。
       以作風(fēng)建設(shè)為抓手，營(yíng)造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。該公司黨委嚴(yán)把黨員“思想關(guān)”“能力關(guān)”“作風(fēng)關(guān)”，堅(jiān)持作風(fēng)建設(shè)經(jīng)常抓、長(zhǎng)期抓、耐心抓，廣大黨員尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部在狠抓工作落實(shí)上帶好頭、走在前，在做精做實(shí)做細(xì)上作表率、樹(shù)標(biāo)桿。公司黨委和各基層黨支部在“嚴(yán)”字上見(jiàn)真章、動(dòng)真刀、正風(fēng)氣、強(qiáng)免疫，從日常管起，從平時(shí)入手，抓住苗頭、找準(zhǔn)病灶、及時(shí)處理、舉一反三，不斷強(qiáng)化紀(jì)律意識(shí)和規(guī)矩意識(shí)，共同營(yíng)造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。
       該公司黨委通過(guò)從黨員政治思想、理論學(xué)習(xí)、組織生活、先鋒模范作用發(fā)揮等方面加強(qiáng)對(duì)黨員的管理考核，圍繞“一崗一區(qū)一隊(duì)”建設(shè)，把黨員日常崗位表現(xiàn)和黨員評(píng)優(yōu)評(píng)先、績(jī)效考核獎(jiǎng)懲緊密掛鉤起來(lái)，切實(shí)避免形式化、走過(guò)場(chǎng)，確保黨和國(guó)家的各項(xiàng)決策部署落地生根、開(kāi)花結(jié)果。